Isang kumpletong mekanismo ng ikot ng pamamahala ng krisis sa tatak

Ang pamamahala ng krisis sa brand ay isang sistematikong aktibidad sa pamamahala na naglalayong pigilan, tumugon, kontrolin at mabawi ang pinsalang natamo ng isang tatak kapag nakatagpo ito ng hindi inaasahang kaganapan ng krisis. Karaniwang kasama sa mga pamamaraan nito ang apat na pangunahing yugto: maagang babala, pagtugon, pagbawi at pagsusuri Ang bawat yugto ay mahalaga at magkakaugnay, na bumubuo ng isang kumpletong siklo ng pamamahala ng krisis sa tatak. Ang sumusunod ay isang detalyadong paliwanag ng pamamaraang ito:

1. yugto ng maagang babala: pag-iwas muna, magtatag ng mekanismo ng maagang babala

Ang yugto ng maagang babala ay ang panimulang punto ng pamamahala ng krisis sa tatak, na nakatuon sa pag-iwas at maagang pagtukoy ng mga krisis. Ang mga negosyo ay kailangang magtatag ng isang kumpletong sistema ng maagang babala sa krisis, na kinabibilangan ng ngunit hindi limitado sa:

  • Pagsubaybay sa merkado at opinyon ng publiko: Patuloy na subaybayan ang mga uso sa industriya, mga kakumpitensya, feedback ng consumer, mga uso sa social media, atbp., gumamit ng malaking data at teknolohiya ng artificial intelligence upang suriin ang napakalaking impormasyon at tukuyin ang mga potensyal na signal ng krisis.
  • pagtatasa ng panganib: Sistematikong pag-aralan ang sinusubaybayang impormasyon, suriin ang mga posibleng uri ng krisis, posibilidad ng paglitaw at potensyal na epekto, at tukuyin ang kalubhaan at pagkaapurahan ng krisis.
  • Mekanismo ng maagang babala: Bumuo at magpatupad ng mga pamantayan ng maagang babala at mga kundisyon ng pag-trigger Kapag ang signal ng maagang babala ay nakita upang maabot ang preset na threshold, ang pamamaraan ng maagang babala ay agad na sisimulan at aabisuhan ang mga nauugnay na departamento at senior manager.
  • Pagbalangkas ng plano: Batay sa mga resulta ng pagtatasa ng panganib, maghanda ng mga plano sa pagtugon para sa iba't ibang posibleng krisis nang maaga, at linawin ang paglalaan ng responsibilidad, mga hakbang sa pagkilos at mga kinakailangan sa mapagkukunan.

2. Yugto ng pagtugon: mabilis na pagtugon, epektibong kontrol

Sa sandaling mangyari ang isang krisis, kailangan ng mga kumpanya na mabilis na pumasok sa yugto ng pagtugon Ang pangunahing layunin ay kontrolin ang pagkalat ng krisis at pagaanin ang negatibong epekto.

  • Magtatag ng pangkat sa pamamahala ng krisis: Binubuo ng mga nakatataas na tagapamahala at mga propesyonal, na responsable sa pagdidirekta sa gawaing pagtugon sa krisis ay dapat magkaroon ng mabilis na kakayahan sa paggawa ng desisyon at karanasan sa paghawak ng krisis.
  • instant na komunikasyon: Ipaalam kaagad sa mga panloob at panlabas na stakeholder ang krisis, kabilang ang mga mamimili, empleyado, kasosyo, media, atbp., ihatid ang posisyon ng kumpanya at mga hakbang sa pagtugon, at ipakita ang transparency at responsibilidad.
  • Paghingi ng tawad sa publiko at pagkuha ng responsibilidad: Anuman ang dahilan, ang negosyo ay dapat taimtim na humingi ng paumanhin, kilalanin ang pagkakamali (kung mayroon man), at mangako sa paggawa ng mga hakbang upang malutas ang problema at maiwasan itong mangyari muli.
  • Krisis PR: Aktibong mag-publish ng may awtoridad na impormasyon sa pamamagitan ng mga release ng balita, social media, opisyal na website at iba pang channel upang maiwasan ang vacuum ng impormasyon, gabayan ang direksyon ng opinyon ng publiko, at mabawasan ang epekto ng mga negatibong ulat.
  • aksyong pang-emergency: Magpatupad ng mga tiyak na hakbang sa pagtugon ayon sa plano, tulad ng pagpapabalik ng produkto, pagsususpinde ng mga benta, kompensasyon sa mga biktima, pagbibigay ng mga alternatibo, atbp., at ipakita ang responsableng saloobin ng kumpanya sa mga mamimili na may mga praktikal na aksyon.

3. Yugto ng pagbawi: pag-aayos ng imahe, muling pagbuo ng tiwala

Pagkatapos mabisang kontrolin ang krisis, kailangang pumasok ang mga kumpanya sa yugto ng pagbawi upang pasiglahin ang kanilang imahe ng tatak at muling buuin ang tiwala ng consumer:

  • rebranding: Ayusin ang pagpoposisyon ng tatak at mga diskarte sa komunikasyon ayon sa epekto ng krisis, at bigyang-diin ang halaga at pangako ng tatak sa pamamagitan ng mga positibong aktibidad sa marketing.
  • Mga pagpapahusay ng produkto o serbisyo: Pagbutihin ang disenyo ng produkto, proseso ng produksyon o kalidad ng serbisyo batay sa ugat ng krisis upang matiyak na hindi na mauulit ang mga katulad na problema.
  • pagkumpuni ng relasyon ng mamimili: Aktibong mabawi ang mga nawawalang customer at mapahusay ang kasiyahan at katapatan ng customer sa pamamagitan ng mga aktibidad, mga plano sa kompensasyon, mga proyekto ng katapatan ng customer at iba pang paraan.
  • Panloob na pagmuni-muni at pagsasaayos: Magsagawa ng mga panloob na pagsusuri sa proseso ng paghawak ng krisis, ibuod ang mga karanasan at mga aralin, i-optimize ang mga panloob na proseso, at pagbutihin ang mga kakayahan sa pagtugon sa krisis.

4. Yugto ng pagsusuri: buod ng karanasan at patuloy na pagbutihin

Pagkatapos ng krisis, kailangang magsagawa ng pagsusuri ng epekto ang mga kumpanya upang makaipon ng karanasan para sa pamamahala ng krisis sa hinaharap:

  • pagsusuri ng epekto: Suriin ang epekto ng pagpapatupad ng mga hakbang sa pamamahala ng krisis, kabilang ang pagbabawas ng epekto sa krisis, katayuan sa pagbawi ng imahe ng tatak, reaksyon sa merkado, atbp.
  • Buod ng karanasan: Komprehensibong suriin ang proseso ng paghawak ng krisis, ibuod ang mga matagumpay na karanasan at pagkukulang, at bumuo ng nakasulat na ulat bilang panloob na materyales sa pagsasanay.
  • Pag-optimize ng Proseso: Batay sa mga resulta ng pagtatasa, ayusin at pagbutihin ang plano sa pamamahala ng krisis, sistema ng maagang babala at mekanismo ng pagtugon upang matiyak ang mas mahusay na pagtugon sa susunod na krisis.
  • Patuloy na pagsubaybay: Magtatag ng isang pangmatagalang pagsubaybay sa krisis at mekanismo ng maagang babala, patuloy na subaybayan ang dinamika ng merkado, at pigilan ang mga bagong krisis na mangyari.

Sa kabuuan, ang pamamahala sa krisis ng tatak ay isang pabago-bagong proseso, na nangangailangan ng mga negosyo na mapanatili ang mataas na antas ng pagbabantay, maging flexible, at epektibong pamahalaan ang mga krisis, protektahan at pahusayin ang halaga ng tatak sa pamamagitan ng siyentipikong maagang babala, mapagpasyang tugon, sistematikong pagbawi at in- lalim na pagsusuri.

kaugnay na mungkahi

tlTagalog